Poste susceptible d’être vacant
Le Lycée Français International Louis-Massignon recrute un enseignant ou une enseignante d'Anglais à partir du 01 septembre 2025.
Le site principal est à Bouskoura avec deux écoles primaires, Bouskoura 1 et Bouskoura 2, le collège et le lycée. Il y a deux autres écoles primaires au centre-ville de Casablanca, une à Mers Sultan et une à Val d’Anfa.
L’environnement de travail est attractif, l’établissement instaurant plusieurs dispositifs d’accompagnement, et de nombreux avantages sociaux. Le Lycée Français International Louis-Massignon veille à maintenir des conditions de travail motivantes avec un effort soutenu de formation continue et de promotion interne afin de permettre à chacun d’évoluer professionnellement.
- Attrait pour le numérique pédagogique ;
- Travail en équipe tant disciplinaire que de classe ;
- Expérience souhaitée de l’enseignement au collège et lycée ;
- Expérience de l'enseignement en cycle terminal (EAF et CCF) serait un atout
- Expérience de l’accompagnement des néo recrutés ;
- Une grande loyauté vis-à-vis de l'établissement dans un contexte de concurrence forte à Casablanca.
Si vous êtes de nationalité française:
Durée du contrat :
- Contrat de droit local : la durée est indéterminée
- Conserver les annuités cumulées au Maroc pour en bénéficier dans le calcul de la retraite française
Autres Avantages :
- Gratuité (Scolarité des enfants) après une année d’ancienneté
- Prime annuelle de 500 euro versée en dirhams au mois de décembre
- Couverture sociale (nationalité française) : CFE obligatoire (maladie, maternité, accident de travail) + MGEN
- Mutuelle complémentaire facultative et personnelle à la charge du salarié ;
- Possibilité de cotiser à la CFE Vieillesse
- Fiscalité : dans le cadre de la convention fiscale franco-marocaine, les impôts sont à payer en France.
Si vous êtes de nationalité marocaine ou tiers :
Durée du contrat :
- Contrat de droit local : la durée est indéterminée
- Bénéficier des années d’anciennetés dans un poste similaire
Autres Avantages :
- Gratuité (scolarité des enfants) après une année d’ancienneté sous réserve de réussir aux tests d’admission
- Prime annuelle de 6000 dirhams versée au mois de décembre
- Possibilité de cotiser à la fois à la CIMR et Axa Futuris complémentaire pour l’épargne retraite